Правила учета льготного стажа исчисления пенсии в 2024 году

Пенсионный фонд озвучил изменения в правилах учета стажа при назначении пенсии. Недавно вступившее в силу постановление правительства внесло свои коррективы.

Изменения в учете стажа для пенсии с 2024 года

Как сообщили в Пенсионном фонде, сейчас в общий пенсионный стаж будут включаться периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, при условии, что они планируют выйти на пенсию досрочно.

Ранее такие периоды не учитывались при рассмотрении вопросов о пенсии, что наносило ущерб пенсионным правам граждан России.

По мнению экспертов, включение учебных периодов в стаж будет возможным только при соблюдении определенных условий. Важно, чтобы это обучение было организовано и оплачено работодателем, а также чтобы во время учебы сотрудник сохранял свою заработную плату, а страховые взносы уплачивались в Пенсионный фонд.

Пенсионный фонд в ближайшем будущем начнет проверку стажа граждан, чтобы добавить указанные периоды в общий стаж тем, кто ранее был отчислен. «На данный момент региональные отделения Пенсионного фонда начинают оценку пенсионных прав граждан, которым отказано в досрочной пенсии из-за невключения периодов профессионального обучения и дополнительного профессионального образования в стаж на соответствующих рабочих позициях», — подчеркнули в фонде.

Что требуется для выхода на пенсию в 2024 году?

Для назначения пенсии в текущем году необходимо соответствие трём условиям одновременно: достижение установленного общего возраста выхода на пенсию (58 лет для женщин и 63 года для мужчин), наличие минимум 15 лет страхового стажа и наличие не менее 28,2 пенсионного коэффициента.

Что больше не будет учитываться при расчете трудового стажа согласно новому закону

В 2024 году перестанут учитываться при определении пенсионного стажа периоды, указанные в ч. 1, ст. 12 Федерального закона № 400, если в эти периоды не было трудовой деятельности, во время которой должны были производиться отчисления в Пенсионный фонд России (ПФР). Важным является наличие трудовой деятельности в указанные периоды, не зависимо от ее продолжительности.

К таким периодам относятся:

  1. Служба в армии или вневедомственных структурах.
  2. Уход за ребенком до 1,5 лет, но в общем подсчете не более 6 лет.
  3. Временная нетрудоспособность.
  4. Уход за инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом, пожилым гражданином от 80 лет.
  5. Получение пособия по безработице.
  6. Период обустройства в процессе переезда в другой регион с целью осуществления трудовой деятельности.

Важно отметить, что период учебы на очной форме обучения исключается из учета из-за отсутствия отчислений в Пенсионный фонд.

До 2025 года минимальный уровень трудового стажа будет постепенно увеличиваться на 1 год, достигнув в итоге 15 лет, а также пенсионные баллы будут повышаться на 2,4, достигнув 30 баллов.

Какой стаж необходим мужчинам и женщинам для выхода на пенсию по новому законодательству в 2021 году Те женщины, которые достигли возраста 56,5 лет, и мужчины, достигшие 61,5 лет в 2021 году, должны иметь трудовой стаж не менее 12 лет и набрать 21 пенсионный балл для получения пенсии, если нет особых обстоятельств, таких как северный стаж или многодетность, позволяющих выходить на пенсию раньше.

Что представляет собой 1 пенсионный балл?

Определение его размера урегулировано положением, указанным в пункте 7 статьи 10 Федерального закона № 350 от 3 октября 2018 года.

Вы зарабатываете 1 пенсионный балл, если в течение календарного года перечисляете взносы в Пенсионный фонд из заработной платы, равной 1 минимальной размерной оплате труда (МРОТ).

В случае невыполнения указанных условий, вам придется рассчитывать только на социальную пенсию.

Исключения в учете периода стажа в зависимости от категории

Возможность исключения или учета определенных периодов стажа может зависеть от типа стажа, который послужил основанием для прекращения вашей трудовой деятельности.

Рассмотрим следующие исключения в учете стажа для назначения пенсии:

  1. Служба в армии, если до нее или после не было трудовой деятельности.
  2. Период временной нетрудоспособности может быть учтен только при наличии выплат из социального фонда.
  3. Если женщина в периоды ухода за ребенком не увольнялась с работы и имела место работы, этот период может не учитываться. В этом случае для определения размера пенсии будет выгоднее учесть период ухода.
  4. Периоды безработицы, общественных трудовых работ и переезда должны подтверждаться справкой из Главного управления по труду и занятости населения.
  5. Периоды нахождения под стражей или ухода за инвалидами и пожилыми гражданами должны быть подтверждены соответствующими документами от учреждений или опекунов инвалида.
  6. Для женщин, чьи мужья служили на территории страны, необходимы справки не только из воинских частей, но и из центров занятости. Пребывание за границей как при супруге-военном, так и при дипломате, подтверждается документами от соответствующей организации.

Важно помнить, что при отсутствии условий, установленных нормами, эти периоды не будут учтены при расчете стажа.

Требования к стажу для различных видов пенсий

Существует разнообразие условий и требований к стажу для разных видов пенсий. Рассмотрим некоторые из них.

  1. Стаж для досрочной пенсии Для получения досрочной пенсии необходим специальный стаж, который связан с трудом во вредных и опасных условиях. Для подтверждения такого стажа требуется следующее:
    • Записи в трудовой книжке о занятии должности, подпадающей под данную категорию.
    • Наличие у предприятия разрешительных документов для выполнения такой деятельности.
    • Работодатель должен вносить дополнительные страховые взносы.

Важно помнить, что если отсутствуют все условия подтверждения специального стажа, то пенсионер будет отнесен к категории обычных пенсионеров, и льготный стаж будет утрачен.

  1. Стаж для сокращения на 2 года Для возможности выхода на пенсию на 2 года раньше у граждан должен быть стаж работы не менее 37 лет для женщин и 42 лет для мужчин. Однако этот срок может быть снижен в случае нетрудовых периодов, когда не было отчислений в Пенсионный фонд России из-за отсутствия трудовой деятельности до и после таких периодов.
  2. Сельская надбавка С 2019 года жители сельских районов имеют право на дополнительное пособие к страховой пенсии по старости или по инвалидности, при условии:
    • Наличия не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве.
    • Проживания на селе.
    • Отсутствия оплачиваемой работы.

Иногда гражданам не хватает требуемых лет стажа, и они обращаются в Пенсионный фонд с просьбой учесть недостающие годы как нестраховые периоды. Однако следует помнить, что для учета важно соответствие условий, установленных законом.

Исключения в учете периода службы в армии и ухода за детьми

Постоянные изменения в пенсионном законодательстве вызывают много вопросов у людей, особенно перед выходом на пенсию. Один из таких вопросов связан с учетом периода службы вооруженных силах Российской Федерации при расчете общего трудового стажа и связанных с ним выплат и компенсаций.

Учет периода военной службы в общем трудовом стаже

Общий страховой стаж формируется на основе двух различных периодов, отличающихся размером и порядком взносов в Пенсионный фонд. Эти периоды включают:

  1. Службу в вооруженных силах Российской Федерации, Федеральной службе безопасности, Министерстве внутренних дел и таможенной полиции, которые не входят в категорию страховых случаев.
  2. Годы военной службы могут быть засчитаны в общий стаж при одном условии: взносы в Пенсионный фонд должны были производиться как до начала службы, так и после ее завершения.

Если призывник не имел записей в трудовой книге до призыва и не устроился на работу в течение нескольких месяцев после службы, то период службы не будет учтен.

Исключение составляют военнослужащие, имеющие право на льготный стаж за армейскую службу. Для них служба в вооруженных силах учитывается независимо от последующего трудоустройства.

Документы, необходимые для учета службы в общем стаже:

  • Военный билет.
  • Справка из военкомата.
  • Трудовая книга или справки с последнего места работы.

В случае утери военного билета, его можно заменить выпиской из военного архива.

Расчет стажа для призывников и контрактников

Служба по контракту предусматривает получение заработной платы, с которой производятся взносы в Пенсионный фонд. В этом случае определение трудового стажа проводится следующим образом: каждый день военной службы эквивалентен одному рабочему дню в гражданских условиях.

Аналогичная методика используется для расчета стажа солдата-призывника, исключая при этом выходные и отпускные дни.

Правительство Российской Федерации установило списки территорий и организаций, где продолжительность военной службы учитывается в общем стаже с увеличивающими коэффициентами 1,5 и 2.

Перерывы в службе, официально зарегистрированные в соответствующих документах, не влияют на общую продолжительность службы.

Начиная с 2007 года, служба в Вооруженных Силах учитывается при оплате больничных листов по следующему принципу: каждый день армейской службы считается равным одному рабочему дню в гражданских условиях.